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【50代】退職代行を使ってみた感想は?リアルな体験談を12件公開中

50代の退職代行体験談
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50代の退職代行体験談はこちら

当サイトでは、実際に退職代行を利用した人を対象に、退職代行サービスの利用に関するアンケートを実施。

退職代行の利用状況を追ってきました。

【アンケート概要】

  • 対象者:退職代行を過去3年以内に利用したことのある人(20~50代)
  • 調査方法:クラウドソーシングサイトでのネットリサーチ
  • 調査人数:239人(男性143人 / 女性96人)

この記事では、退職代行を利用した50代の回答データをピックアップし、退職代行を使ってみた感想などをご紹介しています。

サービス利用を検討される際の参考にしてください。

すべての年代の回答データをご覧になりたい方は、以下でご紹介していますので、あわせてご確認ください。

退職代行を使ってみた感想は?239人の体験談から見える実態

目次
この記事の執筆者
ぽけご

ぽけご

40代男性、兵庫県在住。ITベンチャーで月200時間残業をこなし、管理職⇒経営幹部と昇進するも、人間関係の板挟みでうつ状態になり退職。40代転職の難しさや孤独さを体験し、40代の転職を応援するWebメディア「セカンドゴング」を立ち上げる。

退職代行を使ってみた50代のリアルな体験談

当サイトに寄せられた退職代行の利用体験談について、

上記の声を個別にご紹介します。

50代男性の体験談(7件)

【岐阜県在住 54歳 男性 管理職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

年収が下がったにもかかわらず、部下の管理などの業務が大幅に増えたため。

上司が典型的なパワハラ系で、退職時のトラブルが生じることが目に見えていたため。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

料金が安かったことと、一番有名であったことなどから。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

細かい内容まで聞いた上で迅速に対応してもらえ、進捗状況を常に報告してもらえたので、依頼した側としては安心して任せることができました。

もう少し会社側ともめると思いましたが、ビックリするほどあっさりと終わってしまいました。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

28日

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

特にありませんでした

-会社と何かトラブルはありましたか?

まったく何もありませんでした

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

頼む前はどうしようかかなり迷いましたが、こんなにすんなりと退職できるのなら、もっと気楽に頼めばよかったと思っています。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

退職手続きでストレスを感じるようなら、退職代行に頼んだ方が間違いなく良いです。

無駄な労力を使うくらいなら、次の職場で頑張った方が建設的です。

埼玉県在住 57歳 男性 管理職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

遊興業を幅広く運営している会社で、スタッフ管理の仕事をしていました。各店舗の営業時間が午前10時から午後10時までなので、勤務時間はシフト制になっています。しかし管理職の私はその日の都合によって出社が早かったり遅かったり、想定外の残業が多かったりしました。

管理職ということで時間外労働の手当は一切支給されず、老後のことを考えたら早めに退職して仕事を変えた方がよいと思い、退職を決断しました。

しかし、会社に退職願を提出しても受理してもらえませんでした。親族会社なので社長のひと言で何事も決まる社風があり、私が退職を申し出ると、一時金という名目でボーナスが支給され、引き留められました。

このままではズルズルと歳を重ねるだけと思い、退職代行を使うことにしました。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

弁護士によるアドバイスが受けられ、転職支援サービスがあるからです。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

相談した時点で、会社へ出社しなくてよいとアドバイスを受け、連絡も不要と言われたので非常に気が楽になりました。

あとの交渉はJobsがやってくれたので、私は次の転職先を決めることに力を注ぐことができました。

あとから知ったのですが、弁護士が直接会社に対応してくれるのではなく、監修する立場だったようです。その点ははっきり明記してほしかったです。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

10日

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

会社に送る退職理由書と会社の物品を返却する書類を作成しました。

-会社と何かトラブルはありましたか?

社長からいちど電話があり、職場放棄で損害請求するぞと言われました。

そのことをJobsに一応連絡すると、わかりましたということでそのままにしておきました。その後、無事に退職できました。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

私が勤めていた会社のように組合がない場合、一人でウジウジ悩むことが多いので、退職を決断したらもっと早く退職代行を利用すべきだと思いました。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

もし組合があるなら相談することが一番です。ただし中小の場合、組合と会社側がくっついていることもあるので、その場合は早めに退職代行を利用した方がいいです。案外、さっぱりと辞められるものです。

東京都在住 58歳 男性 営業職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

満60歳が定年であったが、早期退職制度を利用したほうが有利な条件だったので、退職を決意しました。

自分から会社、上司に退職を言い出せなかったので、専門家に私に代わって会社に退職の意向を伝えてもらうことにしました。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

会社の名前から「弁護士」であれば、問題なく退職代行を実行してくれると思った。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

会社の早期退職制度を良く聞いてくれて、親身になって会社と交渉、打ち合わせをしてくれた。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

45日程度。

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

とくになし

-会社と何かトラブルはありましたか?

とくになし

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

スムーズに円満退職ができて満足しています。

代行会社を友人にも紹介しました。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

少しでも退職に不安があるときには、ぜひ退職代行会社に相談してほしいい。

【大阪府在住 50歳 男性】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

半年前に入社し勤務していた会社が、運営や契約内容において非常に杜撰だった。

当初は自分で退職手続きをしようとしたが、社長や事務担当が多忙を口実にされてできなかったため。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

知り合いが以前利用して無事退職できたから

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

手続きのシステムや利用しても100%退職できるわけではないなど、起こりうるリスクなどの事前の説明がしっかりしていたので、安心して依頼することができた。

残念なのは慎重すぎる担当だったのと、多忙だったのかやや応答が遅いように感じた。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

18日

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

社保関係の手続き
貸与物(PC・社員証)などの返却

-会社と何かトラブルはありましたか?

損失が出たので訴えるとか言われたが、それっきりで無事終わりました。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

もっと早く利用すれば、時間を無駄にせずに済んだのが残念だが 、すっきりしています。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

本来は自分で申し出や手続きをすべきと思いますが、中にはまともな話し合いができない会社も存在するので、時間を無駄にしたくなければ早めに利用すべきと思います。

東京都在住 51歳 男性 管理職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

営業の中間管理職に当たるため、部下のフォローをしたり、課全体の売上げを常に気にしなくてはいけないため(部長クラスからは売上未達だと詰められる)、心労が凄く「管理職未満になりたい」と思いました。

会社には前々から辞意を伝えていたのですが、会社としては私を辞めさせたくなかったのでしょう。退職の意思を伝えても、のらりくらりと誤魔化し続けられました。

そこで思い切って、退職代行を使う決意をしました。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

退職が完了するまで、追加料金無しで無制限に相談に応じて貰えるとの説明を受けたから。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

合法的に辞める手順を詳しくアドバイスしてくれた事です。私は退職願いが受理されない状況でしたが、それがどの様な場合に違法になるかを弁護士が教えてくれた上で交渉に臨んでくれました。有給も使い切って退職する事ができました。

残念だった点は特にはありませんが、何回か相談したい時に、直ぐに連絡が取れなかった事があり、強いていうなら、それが残念な点です。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

有給消化も含めて約40日後でした。

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

退職願いを改めて上司に提出しただけです。

-会社と何かトラブルはありましたか?

会社側は私が弁護士を立ててると知ったら怯んだので、トラブルは発生しませんでした。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

何故、もっと早く使わなかったのかと言う気持ちです。使ってれば、半年早く退職できました。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

特にはないですが、私のように辞めたくても辞めれない状況の人は、取り敢えず相談に行くのは良いと思います。

【茨城県在住 50歳 男性 事務職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

ストレスから解放されたい思いがあるなかで、知人から退職代行の話を聞いたため。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

知人に紹介されたので利用しました。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

上司や同僚と顔を合わせずに、会社を退職することででき、必要な事務手続きなども代行してくれるので、たいへん便利でした。

ただし利用料金がかなり割高なため、利用するのをためらってしまった感はあります。

また、あまり利用者の声をきくことができない点も不安でした。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

40日。

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

とくになし。

-会社と何かトラブルはありましたか?

とくになし。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

何かさびしい気持ちもあるが、余計なストレスがないのがよい。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

職場によっては、非常識な人間ととられてしまうので、利用する際には気を付けたほうがよいかもしれません。

【大阪府在住 52歳 男性 役員】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

逆パワハラに合った。社長が相手方の味方をするので。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

四ツ橋退職代行センター

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

行政書士の紹介です

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

よかった点は行政書士・弁護士等々が出てきてくれた。

残念だったのは、私から言わないと士業の人は出てこないというのが問題だと思う。というのは、トラブったら士業の人が出てこないと話にならない場合があるからだ。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

2週間

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

とくになし

-会社と何かトラブルはありましたか?

トラブルはなかったです。最後は士業の人が窓口になったから。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

楽になりました。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

退職代行の会社の見極めはきっちりして下さい。

50代女性の体験談(5件)

【埼玉県在住 56歳 女性 営業職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

上司からのパワハラが酷かったからです。営業成績が悪いと罵倒されて辛かったので退職しようと思いました。

ところが社長から退職を引き止められて、なかなか退職することができませんでした。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

有給消化や退職日など交渉してくれて、しかも料金が追加料金なく明瞭だったから。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

SARABAを利用して良かったところは、退職までスムーズに導いてくれたところです。依頼したら会社からの電話がピタリとなくなり、さらに有給消化や退職日の調整など交渉をすすめてくれました。

何のトラブルもなくスムーズに退職に導いてくれたのが何よりです。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

22日

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

備品など返却するものの梱包と郵送

-会社と何かトラブルはありましたか?

まったくありません。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

あまりにもあっさりと、しかもなんのトラブルもなくスムーズに退職に導いていただきホッとしています。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

自分で退職するのが難しい人は退職代行を利用したほうが良いです。なんのトラブルもなくスムーズに退職に導いてくれます。

【香川県在住 51歳 女性 派遣パート】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

パートを増やしてほしいと言うような要望も聞き入れてもらえず、残業するなと言われるだけ。パート先と派遣会社との間に挟まれ、退職の意向を示したが聞き入れてもらえなかった。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

朝6時から連絡が取れた。派遣会社でも退職代行してもらえたから。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

自分で辞める日を決めれるのが良かった。

私の場合 即日退職希望だったのですが、ラインのみだったが的確な内容でかつ安心できるサポートをしてもらえた。不安なことはどんな事も返信してくれました。

あまりにも簡単だったの拍子抜けはしましたが、残念だった点はありませんでした。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

30分。

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

退職届 制服 タイムカードなどの書類等を会社へ送りました。

-会社と何かトラブルはありましたか?

派遣会社の担当が2日ほど家に来ましたが、「会わなくてよい」と言われていたので一切会いませんでした。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

先方からすれば卑怯なやり方かもしれませんが、後悔はありません。利用して良かったです。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

退職代行を使っても卑怯でもなんでもありません。

自分が壊れる前に自分を守ってください。

【大阪府在住 53歳 女性 ピアノ講師】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

昭和の時代からその音楽事務所に勤務して、生徒たちにピアノを教えてきましたが、経営者が変わるたびに音楽事務所としての方向性がころころと変わるので、辛抱出来なくなったからです。

私は社会人経験があまりなくて、学校を卒業してずっと講師をしてきたので、退職申し出、やりとり、場合によっては口論等に対して免疫がなかったからです。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

退職に際してのきちんとした取り決めがないので、退職金とかのことも交渉事になる可能性があったので、弁護士事務所の方を選びました。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

退職に際してのきちんとした取り決めがないので、退職金とかのことも交渉事になる可能性は予想していました。

実際に退職の旨を伝えると、給料の精算に関してはきちんとなされましたが、退職金に関しては何も言ってきませんでした。

それで弁護士さんを通して、今までの勤務状況から判断して、退職一時金が出るはずということで交渉してもらい、30万円の一時金を勝ち取りました。今までの退職者は、うやむやにされていたのだと思います。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

3週間

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

代行してくれる弁護士事務所に連絡をして、同時に務めていた事務所に退職の旨と代行を頼んだことを伝えました。

-会社と何かトラブルはありましたか?

レッスンに穴をあけることになるため、あらかじめ根回しは同僚の先生にしてあったので、実際のトラブルはありませんでしたが、総務部からひどい言い方をされました。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

頼んで本当に良かったと思いました。多少、お金がかかってもきちんと言いたいこととか、要求するべきことを要求できたからです。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

会社等を辞めるのは色々と面倒なことはあります。自分で、同僚に迷惑をかけないように最大限努力したら、後は他人に任せるのがよいかと思います。

その方が、言いたいこととか、要求するべきことを要求できますよ。

【大阪府在住 50歳 女性 事務職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

社員カーストのヒドイ会社で一切逆らう事を許されず、まるで奴隷かの様に扱われた。残業も認められず全てサービス残業扱い。社長宅の周りの道路の掃き掃除をさせられた。社長夫婦の衣服等の洗濯物を女子社員が会社の洗濯機を使い会社に干していた。

仕事について質問しようにも「なぜ出来ない?」と頭ごなしに叱られるので、怖くて誰にも聞けないほど心身共に追い込まれたから。

ストレスで少しおかしくなりながらネットで「退職代行」を見つけ「これしかない!」と思ったから。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

ほとんどの会社が質問はLINEでのやりとりの中、メールで対応してくれるとの事だったので(私はLINEをしてないので)。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

メールでの対応をして下さり、常に「大丈夫ですょ」と気遣ってくれた。こちらの心配事も何度も返答してくれ、会社と一切連絡を取らずして退職を成功させてくれた。余り深く追及せず職務を遂行してくれたのも気持ちがすごく楽だった。

残念な点はとくに無いです。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

1日。

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

保険証と制服の返却。

-会社と何かトラブルはありましたか?

トラブルは一切無し。保険証の返却が少し遅れたので会社から催促があったと連絡を代行を通してもらったくらい。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

ストレスで心身共におかしくなってたので、全て任せて自分で会社と交渉しなくて良かったのが本当に助かりました。

ストレスも無くなり体調もだいぶ良くなりました。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

あれこれ悩んで自分自身が病んでしまうくらいなら、代行にお願いしてスッキリしましょう。

ブラックな会社に気を使う必要は無いと思う。自分の身体の方が大事!会社に迷惑をかけるからなんて思わなくていい!

その分自分が目一杯辛い目にあってたんだから……

【宮城県在住 51歳 女性 事務職】の体験談

-退職代行を使った理由を教えてください

会長や社長からのパワハラと、従業員からのパワハラ。従業員が辞めて少なくなったからと、事務以外の仕事をやらされるようになり、職場の移動なども決められ、事務の仕事は外される選択肢しかなく、他にも無理難題を言って来るようになった。

精神的にも参ってきたのもあり、これ以上、会社に出勤しても引き継ぎなどもする様子もなく、話す事もままならなかったため。

-どちらの退職代行サービスを利用しましたか?

-その会社のサービスを選んだ理由を教えてください

実績があり、他は退職出来なかったら返金するとあったのに対して、ここは「必ず退職させる」というのと、退職してからのフォローがあったから。

-利用満足度を5段階評価でお願いします

満足度:

-サービスの良かった点や残念だった点を教えてください

良かった点は日曜日でも対応してくれたし、返事も割と早かった。

残念な事は、返事は早かったが弁護士が忙しいこと。会社からの書類などの請求をしても「期日まで届かなかったら連絡ください」と言われていたが、期日を守るような会社ではないから代行を依頼したのに、それを聞いてもらえず期日まで待たされた。

-申し込んでから退職が完了するまでにかかった日数は?

有給10日を消化したので、ほぼ2週間後。

-退職手続きであなたが行った作業はありましたか?

ほとんどLINEで連絡を取るので、いろいろな事情を話せば、あとは特になかったです。

-会社と何かトラブルはありましたか?

会社から弁護士から連絡が行くまでは、携帯に何回も連絡があったり、LINEが来たりしました。弁護士から会社に連絡が行ったら、ほとんどトラブルはなかったです。

ただ、書類が送られて来るのが遅かったです。それは、会社で誰も事務手続き出来る人間がいなかったから。

-退職が完了して、今の気持ちを教えてください

まだ、会社からの書類なども一部は届いていないですが、会社と一度も話をしないで退職出来たので良かったです。

-これから退職代行を利用する方へ、メッセージがあればお聞かせください

会社とトラブルがあったり、上司と話したくないなど、精神的にも追いつめられた人などは退職代行を使って退職したほうが良いです、

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労働組合型の退職代行であれば、トラブル時に会社との交渉ごとも可能で、費用も比較的安価です。

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労働組合が運営。24時間365日いつでも相談OK。即日の退職連絡も可能。料金は24,000円(追加費用なし)

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この記事を書いた人

ぽけご ぽけご セカンドゴング管理人

40代男性、兵庫県在住。ITベンチャーで月200時間残業をこなし、管理職⇒経営幹部と昇進するも、人間関係の板挟みでうつ状態になり退職。40代転職の難しさや孤独さを体験し、40代の転職を応援するWebメディア「セカンドゴング」を立ち上げる。

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